生豬市場(chǎng)“變天”后,行業(yè)內(nèi)頭部上市企業(yè)的高層也出現(xiàn)了一些變動(dòng)。任職未超過(guò)兩年的天邦股份、金新農(nóng)的兩大掌門人先后辭職;雙匯發(fā)展的母公司萬(wàn)洲國(guó)際上演高管“內(nèi)斗”,接班人選引發(fā)懸念;溫氏股份董事因違規(guī)減持股票收到警示函。有業(yè)內(nèi)人士表示,上述掌門人離職僅是“開場(chǎng)”,上市豬企人事巨變的局面還將持續(xù)一段時(shí)間。
低調(diào)謝幕
近來(lái),上市豬企的掌門人不約而同地提出辭職。7月底,天邦股份的董事長(zhǎng)鄧成、副總裁王維勇、副總裁兼財(cái)務(wù)總監(jiān)王述華在一天內(nèi)辭職。此后,上市豬企的高管們似乎都有些坐不住了。8月初,金新農(nóng)董事長(zhǎng)劉鋒突然提出辭職。劉鋒辭職后,金新農(nóng)先對(duì)外宣布暫未有新董事長(zhǎng)人選,副董事長(zhǎng)陳俊海將代為履行董事長(zhǎng)職務(wù)。沒(méi)隔幾天,大北農(nóng)也發(fā)布公告稱收到了總裁張立忠的書面辭職報(bào)告。
一位上市豬企相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴中國(guó)商報(bào)記者,豬產(chǎn)業(yè)快速擴(kuò)張后,企業(yè)的配套管理及銷售渠道未及時(shí)跟上,影響了生產(chǎn)效率與盈利能力。從行業(yè)中多家上市企業(yè)的財(cái)報(bào)中也能看出來(lái),此前很多盈利能力優(yōu)秀的企業(yè)也出現(xiàn)了多年來(lái)的首次虧損。此前的管理層的思路或已經(jīng)不適用于現(xiàn)在的行情,更換管理層也是轉(zhuǎn)型的一種嘗試。
值得關(guān)注的是,對(duì)于上市豬企來(lái)說(shuō),這次的人事巨變來(lái)得有些快,天邦股份、金新農(nóng)等掌門人任職均未超過(guò)兩年。以金新農(nóng)為例,今年7月至今,金新農(nóng)總經(jīng)理、監(jiān)事、董事長(zhǎng)先后辭職,董事長(zhǎng)劉鋒任職僅19個(gè)月,不滿一屆完整的董事會(huì)任期。劉鋒任職時(shí),正趕上生豬價(jià)格走高、豬企賺得盆滿缽滿的時(shí)期。據(jù)公開信息,劉鋒2020年度薪酬為297.7萬(wàn)元,創(chuàng)造了金新農(nóng)自上市以來(lái)的董監(jiān)最高薪酬。
“2019年、2020年生豬價(jià)格較高,從業(yè)人員的工資整體都較高。”上述負(fù)責(zé)人表示,大家也看到了2021年的行業(yè)變化,有人離職或也是考慮到了現(xiàn)有的工作思路無(wú)法再讓他們?cè)跇I(yè)績(jī)上有太大的突破。現(xiàn)在的生豬價(jià)格還處于可控階段,未來(lái)一段時(shí)間內(nèi),生豬市場(chǎng)還將持續(xù)低迷。此時(shí)辭職,對(duì)自己、對(duì)公司,都是較為理智的選擇。
“內(nèi)斗”收?qǐng)?/strong>
天邦股份、金新農(nóng)、大北農(nóng)的高管均為低調(diào)離職,雙匯發(fā)展的母公司管理層之間的“內(nèi)斗”則是人盡皆知。今年6月,雙匯發(fā)展母公司萬(wàn)洲國(guó)際發(fā)布公告,董事會(huì)主席萬(wàn)隆之子萬(wàn)洪建被免去執(zhí)行董事及副總裁職位。此后,雙匯發(fā)展交出營(yíng)業(yè)收入、凈利潤(rùn)雙降的成績(jī)單,也被投資者認(rèn)為是“管理層混亂、管理模式存在缺陷”所致。
雙匯發(fā)展業(yè)績(jī)下滑與管理層變動(dòng)是否有關(guān)?中國(guó)商報(bào)記者致電詢問(wèn)了雙匯發(fā)展,對(duì)方表示,管理層變動(dòng)屬于正常變動(dòng),未對(duì)公司的業(yè)績(jī)?cè)斐捎绊憽5聦?shí)真是如此嗎?萬(wàn)洪建公開表示,雙匯發(fā)展收購(gòu)美國(guó)史密斯菲爾德公司時(shí),管理層已經(jīng)出現(xiàn)分歧。萬(wàn)洪建表示,雙匯發(fā)展用于收購(gòu)史密斯菲爾德的投入過(guò)多,資本的支出達(dá)到30億美元。并且,董事會(huì)主席萬(wàn)隆在雙匯發(fā)展收購(gòu)史密斯菲爾德的過(guò)程中還“損公肥私”。
8月18日,萬(wàn)洲國(guó)際則公開表示,萬(wàn)洪建指控不真實(shí)且具有誤導(dǎo)性。公司保留向萬(wàn)洪建或?qū)χ缚匦柝?fù)責(zé)的人士采取法律行動(dòng)的權(quán)利。董事會(huì)愿就本公告的準(zhǔn)確性共同及個(gè)別承擔(dān)責(zé)任。
這輪“內(nèi)斗”以雙匯發(fā)展及其母公司萬(wàn)洲國(guó)際更換管理層收?qǐng)觥_@場(chǎng)人盡皆知的管理層“內(nèi)斗”也給資本市場(chǎng)帶來(lái)壓力。2020年10月,雙匯發(fā)展向22家機(jī)構(gòu)投資者以48.15元/股的價(jià)格定增了70億元。截至8月18日,雙匯發(fā)展的股票價(jià)格已跌至26.15元/股,近乎腰斬。以此計(jì)算,22家機(jī)構(gòu)的虧損或超過(guò)20億元。和訊證券的一位分析師對(duì)中國(guó)商報(bào)記者表示,此時(shí)更換管理層也算給投資市場(chǎng)一個(gè)交待了。
業(yè)績(jī)不好的鍋?
“管理層上任前會(huì)向企業(yè)承諾一些業(yè)績(jī)目標(biāo)。”一位國(guó)內(nèi)某上市企業(yè)的董秘告訴中國(guó)商報(bào)記者,業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)時(shí),管理層確實(shí)被要求兌現(xiàn)相應(yīng)的承諾。但是辭職的決定是管理人員綜合各方面因素后才下的決定,并沒(méi)有“業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)就辭職”的說(shuō)法。
值得關(guān)注的是,今年上半年,上市豬企的業(yè)績(jī)確實(shí)有些“慘”。出欄量排名前五的豬企中有四家預(yù)計(jì)業(yè)績(jī)虧損。一天內(nèi)有三名高管辭職的天邦股份預(yù)計(jì)虧損5.5億-6.5億元。而深究業(yè)績(jī)虧損的原因,或與其管理層激進(jìn)擴(kuò)張產(chǎn)能的發(fā)展戰(zhàn)略有關(guān)。
一位國(guó)內(nèi)上市豬企的財(cái)務(wù)人員告訴中國(guó)商報(bào)記者,在去年價(jià)格高位時(shí),每一個(gè)上市豬企都進(jìn)行了擴(kuò)張,大家目前的產(chǎn)能兌現(xiàn)都很吃力,今年投入到產(chǎn)能上的資金都有些緊張,也面臨無(wú)法覆蓋成本的風(fēng)險(xiǎn)。選在此時(shí)更管領(lǐng)導(dǎo)班子,對(duì)豬企來(lái)說(shuō),或也能換一種經(jīng)營(yíng)思路。
另外,受業(yè)績(jī)下滑影響,除了上市豬企頻繁地變動(dòng)人事外,擠入養(yǎng)豬行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手也明顯變少了。根據(jù)企查查數(shù)據(jù),今年上半年共新增養(yǎng)豬企業(yè)2.6萬(wàn)家,同比下降31%。“在業(yè)內(nèi),大家拼的是價(jià)格下行的時(shí)候誰(shuí)能賺錢,大家虧損的時(shí)候誰(shuí)能虧得少。人事變動(dòng)或是企業(yè)轉(zhuǎn)型的開始,優(yōu)勝劣汰后,大家也會(huì)根據(jù)發(fā)展需要選定這個(gè)時(shí)期合適的管理層,并進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。”上述豬企相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。
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