隨著青島地區(qū)疫情得到有效控制，恒豐銀行青島分行一季度運營專業(yè)提升“大比武”競賽如期開展。特殊時期為減少人員聚集，青島分行運營管理部組織轄內13家支行網點形成“自有考試陣地”，采用“現場+線上”監(jiān)考的模式替代傳統(tǒng)考試。

“大比武”競賽由筆試和技能測試兩部分組成。筆試內容涵蓋《恒豐銀行單位保證金存款賬戶管理辦法（2021年第二版）》《運營柜面業(yè)務操作手冊（2022.1）》《遠程授權影像采集和審核要點明白紙》等20多項業(yè)務操作規(guī)程、制度文件；技能測試包含翻打傳票與漢字錄入兩項，各支行提前選擇場次有序進行。遵照競賽及防疫要求，參賽人員間隔一米就座，運營管理部9名員工線上“云監(jiān)考”，通過視頻會議主持競賽，各支行營運主管負責現場監(jiān)考。共有來自青島轄內13家支行近50名柜員參與競賽活動。

奮斗者的腳印從來都帶著汗水，經過一季度的沉淀與反復練習，每一位參賽者都在追求進步中不斷超越自我。“大比武”競賽是機遇也是磐石，機遇讓他們拼出精彩，磐石讓他們磨練意志。以“大比武”競賽為契機，青島分行對全體柜面人員風險合規(guī)能力和業(yè)務服務能力提出了更高的要求。

下一步，恒豐銀行青島分行將繼續(xù)做好大運營集約化數字轉型，進一步提升條線員工整體素質，加強人才梯隊建設，為分行高質量發(fā)展提供源源動力。

標簽： 青島分行 恒豐銀行